Projektbezg. Schulungsleiter*in/Projektmitarbeiter*in f. Zentrale (m/w/d)

• Mitarbeit in einem kleinen innovativen Team mit folgenden Schwerpunkten:
  • (Weiter-)Entwicklung der Präsenz- und Online-Schulungsmodule mit Interesse an der Mitarbeit bei der (Weiter-)Entwicklung eines innovativen Konzepts
    Erstellung/Adaptierung von Schulungs- und Informationsmaterialien (Print und digital)
  • Netzwerkaufbau mit Schulen, Beratungseinrichtungen, Betrieben und Institutionen, die mit Jugendlichen arbeiten oder sie ausbilden
• eigenständige Vorbereitung und Durchführung von Präsenz- und Online-Schulungen
• Vor- und Nachbereitung der Schulungen inklusive vor- und nachbereitender Gespräche mit den jeweiligen Organisator*innen der Krisen-Coach-Schulung
• Dokumentation, Mitarbeit an Berichtslegung und Evaluierung
• Unterstützung der Schulungsteilnehmer*innen beim Netzwerkaufbau zur Förderung von Synergien und Multiplikator*innen-Effekt

Fachliche (Grund-)Ausbildung im psychosozialen Bereich, (z.B. Sozialarbeit, Sozialpädagogik, Pädagogik, Case Management, Psychologie u.ä. oder einem Gesundheitsberuf wie z.B. klinische Psychologie, Gesundheits- und Krankenpflege, Psychotherapie u. ä.).

Sie bringen weiters mit:

• Erfahrung im persönlichen Umgang mit krisenhaften und psychisch belasteten Jugendlichen oder Erwachsenen und/oder
  Erfahrung in der Umsetzung von Beratungskonzepten für krisenhafte und psychische belastete Jugendliche und/
  oder Erwachsene
• Erfahrung mit Seminarleitung, Schulungen oder Vorträgen in der Erwachsenenbildung, Trainer*innen-, Coachingausbildung oder ähnliches
• theoretisches Basiswissen zu den Themenkreisen Jugendliche, psychische Krisen, Helfer*innen- und Unterstützungssysteme
• Teilnahme an der Einschulung im Projekt und an einer Schulung zur Durchführung von virtuellen Schulungen
• vorhandene Netzwerke und/oder hohe Netzwerkkompetenz im Bereich der beschriebenen Zielgruppen
• hohe Flexibilität im Hinblick auf Zielgruppen
• zeitliche/räumliche Flexibilität
• Teilnahme an der Einschulung im Projekt und an einer Schulung zur Durchführung von Online-Schulungen
• Bereitschaft zu Supervision und Weiterbildung
• Affinität zu digitaler Kommunikation (ausgezeichnete Kenntnisse MS Office, Erfahrung mit Datenbanken)
• Kenntnis von Gruppendynamik

• eine abwechslungsreiche Aufgabe in einem innovativen Unternehmen der Sozialwirtschaft
• ein hohes Maß an Eigenverantwortung
• ein erfahrenes und engagiertes Team
• attraktive Rahmenbedingungen, wie z. B.: Betriebliche Gesundheitsförderung, Supervision und Fortbildungen
• ein vereinbarungsfreundliches Arbeitsumfeld mit Lebensphasenorientierung und ein moderner Arbeitsplatz mit Nähe zu Wien
• Entlohnung nach SWÖ-Kollektivvertrag VWG 8. Abhängig von den Vordienstzeiten wird ein Bruttomonatsgehalt von mind. € 2.871,10 bei Vollzeitbeschäftigung bezahlt (37 Stunden/Woche).

Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht, gerne auch mit Feststellungsbescheid.

Bitte beachten Sie auch unsere Informationen zum Datenschutz für Bewerber*innen.

Wir wünschen uns eine Covid-Vollimmunisierung sowie die Aufrechterhaltung des Impfschutzes.

Für Ihre aussagekräftige Bewerbung (inkl. Motivationsschreiben und CV) bis zum 23. Dezember 2022 nutzen Sie bitte unser Onlineformular (siehe Button "Bewerben" rechts).